
Livekurs
AI-kunnighet i arbetslivet – så uppfyller du lagkraven
En juridisk och praktisk genomgång av arbetsgivarens skyldigheter kring AI-kunnighet enligt AI-förordningen
AI-förordningen ställer nya krav på arbetsgivare att säkerställa att personalen har tillräcklig AI-kunnighet för att arbeta säkert, medvetet och ansvarsfullt med AI-system. I den här kursen får du en tydlig genomgång av både de juridiska skyldigheterna och hur du som arbetsgivare eller HR omsätter kraven i praktiken.
Course Rating
Du kommer lära dig:
- Vilka juridiska skyldigheter AI-förordningen ställer på arbetsgivare vad gäller AI-kunnighet
- Vilka risker och möjligheter som följer med AI i olika användningsområden, som dagliga. arbetsuppgifter och HR-processer
- Hur chefer och HR praktiskt kan arbeta med att kartlägga och stärka AI-kompetensen i organisationen
- Hur man kan ta fram interna riktlinjer, utbildningsinsatser och uppföljningsrutiner för att uppfylla lagkravet
Mer om kursen
I kursen går vi igenom vad lagkravet innebär och hur arbetsgivare kan säkerställa lagefterlevnad. Du får konkreta exempel på hur AI används i arbetslivet i dag, vilka risker och möjligheter som följer med AI och varför det är viktigt att bygga AI-kunnighet i verksamheten. Vi berör även hur regelverk som GDPR, LAS och diskrimineringslagen påverkas när AI-system används och hur dessa hänger samman med kraven på AI-kunnighet. Dessutom visar vi hur du kan ta fram interna riktlinjer, utbildningsplaner och rutiner för att stärka AI-kunnigheten.
Product Program
Program
Kurstid: 10:15 - 11:30
- Översikt av AI-förordningen – vad innebär kravet på AI-kunnighet?
- Vi går igenom vad AI-förordningen säger om kompetenskraven för personal som använder AI-system och vilka krav som ställs på arbetsgivare.
- Vilka roller omfattas och vad behöver de kunna?
- Vilken personal omfattas av AI-kunnighetskravet? Vi går även igenom de roller som kan behöva särskild AI-kunnighet — exempelvis chefer, HR-specialister, systemanvändare och beslutsfattare.
- Praktiska exempel på hur AI används idag av personal och i HR-processer, risker och möjligheter
- Vi kommer att prata om AI-verktyg som idag används inom HR, såsom rekrytering, urval och beslutsstöd. Vi kommer att prata om de risker som följer, men också hur AI kan användas på ett ansvarsfullt och verksamhetsnyttigt sätt.
- Parallella regelverk som gäller vid användning av AI-syste
- Vi kommer att gå igenon hur GDPR, LAS och diskrimineringslagen påverkar användningen av AI i arbetslivet. Fokus kommer att ligga på hur dessa regelverk samspelar med AI-förordningen och vad ni behöver tänka på vid användning av AI-system
- Rutiner och intern styrning – vad måste finnas på plats?
- Vi kommer att gå igenom vilka interna processer, rutiner och dokument som krävs för att uppfylla lagkraven och säkerställa säker användning av AI.
- Rekommenderade ”do’s and dont´s” vid användning av AI-verktyg
- Du kommer att få praktiska riktlinjer för vad du bör och inte bör göra när du implementerar och använder AI i HR-processer.
- Checklista för att säkerställa efterterlevnad och långsiktig kompetensutveckling
- Vi sammanfattar de viktigaste stegen för att uppfylla kraven på AI-kunnighet och skapa hållbara rutiner. Checklistan kommer att hjälpa dig att följa upp, dokumentera och utveckla AI-kompetensen löpande.
Praktisk information
Innan kursdagen är det viktigt att du aktiverar din kurs i i din lärportal. Har du anmält fler deltagare? Se till att även de har aktiverat sin kurs i god tid före kursdagen.
Det enda du behöver för att delta är en dator, mobil eller läsplatta med ljud. Alla anmälda deltagare hittar länken till kursen på sin sida under Mina kurser.
Du kan logga in i kursrummet och testa ljud och bild 15 minuter innan kursstart. Om du inte har något ljud, kontrollera ljudinställningarna både i videofönstret och på din skärm.
Upplever du problem under sändningen? Testa att uppdatera sidan eller byt webbläsare. Arbetar du via VPN? Stäng av det under kursen.
Om du har frågor under kursen kan du skicka in dem via vår livechatt.
Kan du inte delta det aktuella kursdatumet eller vill se kursen igen? Om du beställer kursen före kursdagen kan du se den i efterhand – sändningen är tillgänglig som inspelad video i tre månader efter kursdagen.
Behöver du mer hjälp är du välkommen att kontakta oss via e-post: learn.sverige@simployer.com
Vem passar kursen för?
Kursen riktar sig till chefer, HR och verksamhetsansvariga som arbetar med eller ansvarar för AI-stöd i organisationen. Den passar dig som har HR- eller arbetsgivaransvar eller arbetar med AI-compliance och behöver förstå både juridiken och den praktiska implementeringen av AI-förordningens krav på AI-Logga in eller skapa gratis användarkonto
För att du enkelt ska få tillgång till dina kurser, intyg, dokumentation och viktig information om din kurs behöver du skapa ett konto i vår lärandeplattform Simployer Learn. Det går snabbt och är självklart gratis!
Har du redan en Simployer-användare loggar du in som vanligt👍