Artiklar, nyheter och insikter
Håll dig uppdaterad med det senaste från Simployer. Du kan också följa oss på LinkedIn, Facebook och Instagram.
Har ni börjat förbereda verksamheten på den nya visselblåsarlagen?
Den 17 december kommer en ny visselblåsarlag att börja gälla och därför är det viktigt att din verks (...)
2022-05-17
2 min
Skattereglerna för elbilar behöver förenklas!
Elektrifieringen av bilen går i hög hastighet. Det säljs fler elbilar än beräknat och pengarna till (...)
2022-05-16
2 min
En hybrid arbetsvardag ställer krav på ledarskapet
Dagens medarbetare har större digital kompetens än någonsin tidigare. Nu finns det en våg av "digita (...)
2022-05-13
4 min
Framtidens hälsa på jobbet
Vem är ansvarig för att jag mår bra? Svaret är jag själv. Men svaret är också min arbetsgivare. Fråg (...)
2022-05-09
4 min
2018-08-15
Hur ska e-posten GDPR-säkras? - En stor mängd personuppgifter hanteras dagligen i alla de mail som vi skickar, både internt i verksamheten och externt. Många arbetsgivare är osäkra på hur personuppgifter i e-post får hanteras med hänsyn till GDPR. Här går vi igenom vad man bör tänka på för att hantera e-post rätt.
2018-08-15
Får man spara kontaktuppgifter i Outlook? - Efter att den nya dataskyddsförordningen trätt i kraft har många organisationer anpassat sina processer, arbetssätt och rutiner. Men vad som kanske missas är att de anställdas mailsystem och mobiltelefoner oftast innehåller kontaktuppgifter. Dessa ska också hanteras i enlighet med GDPR.
2018-08-14
Pulsade mätningar en del av Fortums nya mindset: ”Mycket mer här och nu” - När Fortum rullade ut sin ledarskapsfilosofi, ”Open Leadership”, blev pulsade mätningar och &frankly en viktig del av chefernas nya verktygslåda. "Eftersom allt är så dynamiskt, vårt sätt att jobba, våra medarbetare, så funkade det inte längre att mäta vartannat år. Därför valde vi att jobba pulsat", säger Ann Boije af Gennäs, Strategy Manager.
2018-07-30
Missa inte att ta fram en rehabiliteringsplan - Från och med den 1 juli 2018 ska arbetsgivare ta fram en rehabiliteringsplan när en medarbetare förväntas vara sjuk längre än 60 dagar. Här går vi igenom vad reglerna innebär för dig som arbetsgivare.
2018-06-27
Förbättra inlärningsprocessen med hjälp av interaktiva spel - När vi läser en bok fastnar 10 procent av innehållet, när vi lyssnar till en föreläsare fastnar 20 procent och när vi kombinerar text, bild och ljud fastnar 30 procent. När vi får interagera i en inlärningsprocess fastar däremot nästan allt, nämligen hela 90 procent av kunskapen!
2018-06-27
Gamification – funkar det? - Vill du öka medarbetares engagemang, förändringsbenägenhet och samtidigt göra arbetet roligare? Det nya sättet heter gamification. Kanske frågar sig den kritiske redan nu om det verkligen är en metod som fungerar för att skapa engagemang, på riktigt?
2018-06-21
Gör rätt med löneavdragen! - Det är vanligt att anställda som har månadslön får denna för innevarande månad. Till exempel betalas lönen för juni ut i slutet av juni. Oftast korrigeras då löneavdrag på nästkommande månadslön, men det är inte alltid det går.
2018-06-20
Våga ta dig tid att leda! - Många chefer tycker att de spenderar för mycket tid på administration och på rollen som expert. Lyckligtvis kan digitaliseringen vara till god hjälp för att prioritera bättre, det skriver Mariann Karlsen, Account Manager på Infotjenester.
2018-06-13
Medarbetarna blev motorn när DigitalRoute ställde om - Vad är det viktigaste att tänka på när man ska ställa om sin verksamhet och slå sig in på nya marknader?
Svar: att man ser till att ha medarbetarna med sig. Det gjorde DigitalRoute – som nu trycker gasen i botten. "Om ett par år är vi troligen ytterligare 100 anställda", säger Maja Samuelsson, HR-chef.
2018-06-11
Har ni koll på företagets hemligheter? - Det kan kosta företaget stora summor om de anställda lämnar ut företagshemligheter på ett felaktigt sätt. Vet de anställda i ert företag förresten om vad en företagshemlighet är?
2018-06-04
Ständigt förändrade kompetenskrav - Idag är en examen från unga år inte längre en garanti för att en individ ska kunna möta arbetslivets krav på kvalité, produktivitet och ständig utveckling. Det behövs därför strategier, strukturer och system för att skapa kontinuerlig kompetensutveckling i arbetslivet.
2018-06-04
Vad gör man åt bristen på rätt arbetskraft? - Konkurrensen om kompetensen är hård på arbetsmarknaden idag och många företag och organisationer redovisar till och med brist på rätt arbetskraft. Men vad är ”rätt arbetskraft”? Vi reder i begreppen kunskaper, färdigheter och kompetenser för att se om vi kan få svar på frågan.
2018-05-29
Därför är lönespecifikationen viktig - Varje anställd bör spara sina lönespecifikationer. Detta bland annat för att kontrollera att de sammanlagda uppgivna ersättningarna och skatteavdragen stämmer överens med uppgifterna i kontrolluppgiften senare.
2018-05-21
Dags att ta psykisk ohälsa på allvar - Den tragiska händelsen med musikern Avicii samt den uppmärksammade dokumentären om hans liv har lett till att psykisk ohälsa nu är ordet på mångas läppar. Även om ingen vet exakt vad som har hänt, och det faktum att Aviciis livssituation var speciell, så känns känslan av stress och prestationskrav igen av många.
2018-05-11
Att leda generation X, Y och Z - Bob Dylan. AIDS-epidemin. Nelson Mandela. 9-11. Britney Spears. De är alla exempel på betydelsefulla ledare, artister och händelser som format olika generationer. Det faktum att generationer relaterar till olika socialt viktiga händelser och personer påvisar att de är, just olika, och därför kan behöva bemötas på skilda sätt i arbetslivet, eller?
