Sjukfrånvaro – svåra frågor och juridiska gråzoner

Kurstid: 10:00–11:15

• När börjar en sjuklöneperiod och vad gäller t ex efter tjänstledighet eller vid nyanställning?
• Har de med korta eller tidsbegränsade anställningar alltid rätt till sjuklön?
• Kan arbetsgivaren neka sjuklön vid t.ex. skönhetsoperationer eller när en anhörig är sjuk?
• Vad händer om en anställd inte lämnar läkarintyg i tid? När kan läkarintyg från dag 1 begäras?
• Vad kan arbetsgivaren göra om en sjukskriven uteblir från möten eller rehabiliteringssamtal? Kan man kräva att den anställde berättar om sin sjukdom/diagnos.
• Vid deltidssjukfrånvaro, vem bestämmer omfattningen på sjukfrånvaron och hur ska sjukfrånvaron förläggas? Hur hanteras sjukfrånvaron när en deltidssjuk blir sjuk på heltid?
• Att tänka på vid sjuknärvaro - när anställda arbetar trots arbetsoförmåga.
• Vilken information om sjukfrånvaro får behandlas och vilka kan ha tillgång till den?

Innan kursdagen är det viktigt att du aktiverar din kurs i i din lärportal. Har du anmält fler deltagare? Se till att även de har aktiverat sin kurs i god tid före kursdagen.

Det enda du behöver för att delta är en dator, mobil eller läsplatta med ljud. Alla anmälda deltagare hittar länken till kursen på sin sida under Mina kurser.

Du kan logga in i kursrummet och testa ljud och bild 15 minuter innan kursstart. Om du inte har något ljud, kontrollera ljudinställningarna både i videofönstret och på din skärm.

Upplever du problem under sändningen? Testa att uppdatera sidan eller byt webbläsare. Arbetar du via VPN? Stäng av det under kursen.

Om du har frågor under kursen kan du skicka in dem via vår livechatt.

Kan du inte delta det aktuella kursdatumet eller vill se kursen igen? Om du beställer kursen före kursdagen kan du se den i efterhand – sändningen är tillgänglig som inspelad video i tre månader efter kursdagen.

Behöver du mer hjälp är du välkommen att kontakta oss via e-post: learn.sverige@simployer.com