
Simployer Personalhandbok med chatbot
"Vilka rättigheter har jag?", "Vilka förmåner erbjuder mitt företag?", "Vad måste jag göra när jag blir sjuk?". Detta är typiska personalfrågor som tar mycket tid för både HR, chefer och medarbetare. Simployer Personalhandbok förenklar kommunikationen och ger era medarbetare en samlad översikt av rättigheter, skyldigheter och rutiner för er verksamhet.
- Behöver du en tjänst där medarbetare själva kan söka svar på komplicerade personalfrågor?
- Behöver du stöd i att få ut rätt information vid rätt tillfälle till rätt personer?
- Behöver du ett sätt att minska antalet vanliga frågor till HR och ledare?
Enklare arbetsvardag med lättillgänglig och uppdaterad personalhandbok
Simployer Personalhandbok ger er en gemensam översikt över rättigheter, skyldigheter och förmåner i er verksamhet. Att medarbetare snabbt kan söka och hitta svar på sina frågor bidrar till självständiga medarbetare och trygga ledare som kan fokusera på att utveckla verksamheten.
Simployer Personalhandbok skapar tydliga rutiner och säkerställer att alla får samma information.
Simployer Personalhandbok fungerar bra med:
Simployer Ledarhandbok, ger ledare stöd i gott ledarskap och hantering av personalfrågor.
Simployer HMS-handbok, ger medarbetare, ledare och HR koll på verksamhetens arbetsmiljörutiner
Simployer Dokumentarkiv, gör det enkelt att digitalisera personalmappen samtidigt som all information lagras tryggt och GDPR-säkert
Se hur Simployer Personalhandbok ger både ledare och medarbetare snabba svar i vardagen.
Något för dig och ditt företag?
Simployer Personalhandbok stöttar i gott ledarskap och ger koll på rättigheter, skyldigheter och förmåner. Tjänsten passar företag med kontor på olika platser, företag i tillväxtfas, företag med olika verksamhetsgrenar och många anställningsformer.