Rapporter

I vår årliga Engagemangsrapport gör vi en djupdykning i resultatet av vår forskningbaserade engagemangspuls.

I Employee Engagement 2022 djupdyker vi i vår forskningsbaserade engagemangspuls och tittar på trender och förändringar. I årets rapport sätter vi särskilt fokus på välmåendet, stressen och ledarskapet.

I Employee Engagement 2021 djupdyker vi i vår forskningsbaserade engagemangspuls och tittar på trender och förändringar. I årets rapport undersöker vi även frågorna i Remote Work Pulse och får reflektioner och tips från några av våra kunder.

Data och analyser över ledarskapets inverkan på medarbetarengagemanget.

Arbetslivet förändras i rasande takt och med stundande lågkonjunktur och utmaning i att behålla och utveckla sina talanger är det vad årets rapport från Simployer handlar om.