Medarbetare som inte kan ta sig till arbetet på grund av strejk? - Fråga: Om våra medarbetare inte kan ta sig till jobbet på grund av strejk, hur ska vi hantera deras frånvaro? Vi ger dig svaret!
Arbetsmiljöansvar vid hemarbete? - Fråga: Viket arbetsmiljöansvar har arbetsgivaren när de anställda arbetar från sitt hem? Vi ger dig svaret!
Har nyanställda rätt till semester? - Fråga: Vi ska anställa två personer. Liam ska börja arbeta den 27 augusti och Moa den 10 september. Har Liam och Moa rätt att ta semester under det pågående semesteråret? Vi ger dig svaret!
Löneökning i samband med lönerevision? - Fråga: Måste alla anställda få en löneökning i samband med lönerevisionen?
Behöver vi upprätta både interna och externa kanaler för visselblåsning? - Fråga: Behöver vi upprätta både interna och externa kanaler för visselblåsning?
Återinsjuknande - beräkning av karensavdraget - Fråga: En anställd var sjuk måndag eftermiddag (fyra timmar). Han kom tillbaka dagen efter och arbetade. På torsdagen blev han sjuk på nytt. Hur ska karensavdraget hanteras vid ett återinsjuknande?
Engångsskatt när någon slutar under året? - Fråga: En anställd slutade sin anställning i februari. Slutlönen kommer att betalas ut i mars. Utgör den utbetalade lönen i januari och februari med tillägg för slutlönen den anställdes årsinkomst utifrån vilken procentsatsen för skatteavdraget på slutlönen bestäms? Eller ska årslönen, och därmed skatteavdraget på slutlönen, fastställas på något annat sätt?
Vård av barn under semestern? - Fråga: Under Erics semester blir hans son sjuk. Eric kontaktar arbetsgivaren och anmäler att han vill avbryta semestern och vara hemma får vård av sjukt barn. Kan han avbryta semestern och ta ut tillfällig föräldrapenning istället?
Säga upp en arbetstagare som är 69 år? - Fråga: Jag har en anställd som har fyllt 69 år och som arbetar kvar i sin ordinarie tjänst. Nu har en arbetsbristsituation uppstått och vi vill säga upp honom. Kan jag göra det och i sådana fall hur?
Neka anställd att börja jobba för en ny uppdragsgivare under uppsägningstiden? - Fråga: Kan vi neka en anställd som själv sagt upp sig att på sin fritid börja jobba för en ny uppdragsgivare under uppsägningstiden?
